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Mercado único digital

El vicepresidente de la Comisión, Andrus Ansip: convirtiendo a Europa en digital, preparándose para el crecimiento futuro

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AnsipDiscurso del vicepresidente de la Comisión Europea, Ansip, en el European Policy Centre en Bruselas

Damas y caballeros,

Gracias por invitarme aquí esta mañana (14 de abril).

En tan solo unas semanas, la Comisión Europea presentará su estrategia para la construcción de un mercado único digital.

Como sabrá, se basará en tres pilares políticos diseñados para desbloquear el potencial de la economía digital y construir un futuro digital para Europa.

Para convertir esta visión en realidad y crear un entorno en línea abierto, justo y fluido, es necesario eliminar varias barreras del mercado. Los consumidores podrían ahorrar 11.7 millones de euros al año si pudieran elegir entre una gama de bienes y servicios de los 28 países de la UE cuando compren en línea.

Entonces necesitamos una infraestructura sólida y adecuada para que todo funcione. Eso significa abordar problemas relacionados con las telecomunicaciones y las plataformas en línea, por ejemplo.

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Pero no se trata solo de arreglar el corto plazo, no solo de deshacerse de molestias de larga data como el bloqueo geográfico.

Es mucho más. Se trata del futuro de Europa. La estrategia mira hacia el futuro, para prepararse para un nuevo crecimiento a medida que el mundo avanza en áreas como la computación en la nube, el Internet de las cosas, y sin olvidar el rápido crecimiento del big data.

Una mayor integración de la economía digital con el mundo físico tiene un impacto natural en la fuerza laboral. El progreso técnico otorga al sector de las tecnologías de la información un inmenso poder para crear pero también destruir puestos de trabajo, algo que no debemos olvidar.

Pero creo que todavía habrá una ganancia neta en el empleo.

El McKinsey Global Institute, por ejemplo, ha estimado que durante un período de 15 años en Francia, Internet destruyó 500,000 puestos de trabajo, pero creó 1.2 millones de nuevos al mismo tiempo.

En un análisis separado, una encuesta global de pymes mostró que se crearon 2.6 puestos de trabajo por cada uno que se perdió.

Nadie crea más puestos de trabajo que las nuevas empresas y otras empresas jóvenes; proporcionan alrededor del 50% de todos los puestos de trabajo creados. Es por eso que todo lo que hacemos en la estrategia del mercado único digital tiene como objetivo apoyar firmemente a las nuevas empresas: ayudarlas a crecer rápidamente, expandirse más allá de las fronteras nacionales y permitirles hacer el mejor uso del mercado digital europeo. Esta es una parte de la economía que en gran medida "nació digital".

Pero permítanme hablar de la industria europea, que debe estar a la vanguardia de la revolución de las TIC para servir a los mercados del futuro.

El potencial de la industria de la digitalización es enorme; solo piense en la automatización, la fabricación sostenible y limpia, las tecnologías de procesamiento, por ejemplo.

Y sin olvidar el potencial para aumentar la flexibilidad, la eficiencia, la productividad y la competitividad, todo lo cual ayuda a crear empleos.

Pero hasta ahora, la digitalización de las empresas y la industria de la UE ha sido bastante lenta.

Su uso de tecnologías digitales avanzadas (móviles, redes sociales, nube, big data) es incluso más lento. Solo el 1.7% de las empresas de la UE hace un uso completo de dicha tecnología, mientras que el 41% afirma no utilizar ninguna de ellas.

No solo la industria y el sector privado pueden beneficiarse de la digitalización. Los servicios públicos también pueden volverse más eficientes y ahorrar dinero a los contribuyentes.

Solo mencionaré algunas estimaciones de los ahorros que podría hacer Europa:

- una "estrategia digital por defecto" en todo el sector público de la UE podría ahorrar 10 XNUMX millones de euros al año.

- La aplicación del principio de `` una sola vez '' en toda la UE podría ahorrar unos 5 millones de euros al año para 2017.

- La facturación electrónica en la contratación pública en la UE podría ahorrar hasta 2.3 millones de euros.

Si bien la UE debe realizar la transición a la contratación electrónica completa para octubre de 2018, el progreso hacia esto ha sido lento en muchos países.

Luego, señoras y señores, está la brecha de habilidades digitales.

A pesar del rápido crecimiento del sector de las TIC, que crea unos 120,000 nuevos puestos de trabajo al año, Europa podría enfrentarse a una escasez de más de 800,000 trabajadores TIC cualificados para 2020.

¿Por qué? Casi el 20% de los europeos nunca ha utilizado Internet y alrededor del 40% aún no posee las habilidades digitales adecuadas para cubrir estas vacantes.

Este no es un tema nuevo; mi predecesora, Neelie Kroes, habló mucho de esto durante sus cinco años aquí en Bruselas.

Creo que es hora de que nos preguntemos cómo se ha producido esta situación. Además, lo que podemos hacer al respecto, tal vez a nivel de toda la UE, porque cierto nivel de culpa debe recaer en los Estados miembros.

La Comisión trabaja desde hace algunos años para ayudar y orientar en este ámbito. Pero aún vemos grandes diferencias en los niveles de habilidades entre los países de la UE y una implementación diferente de los programas nacionales de habilidades diseñados para minimizar la brecha digital de Europa.

¿Qué pasa con el futuro? Después de todo, de eso se trata el mercado único digital.

Los datos son muy importantes, la base de todo lo digital.

Es importante como una mercancía por derecho propio, potencialmente tan importante para las empresas y la sociedad como lo es Internet.

Se estima que el uso eficiente de los datos aumentará la productividad de las empresas en un 5%.

En primer lugar, debemos asegurarnos de que los datos estén debidamente protegidos. Solo entonces las personas pueden confiar plenamente en los servicios en línea y tener la confianza para utilizarlos, especialmente a través de las fronteras. Eso también dará un impulso muy necesario al comercio electrónico, tanto para los compradores como para los vendedores.

Queremos finalizar la reforma de las normas de protección de datos de la UE lo antes posible. Pero hay más, porque hay otros aspectos de los datos que deben considerarse: propiedad y gestión de los flujos de datos, uso y reutilización de datos. Gestión y almacenamiento de datos.

Tomemos como ejemplo los macrodatos, un buen ejemplo de un área emergente de crecimiento económico, empleo e innovación.

Este sector crece un 40% cada año.

Se prevé que la tecnología y los servicios globales de big data crezcan de 3 millones de euros en 2010 a 16 millones de euros este año, siete veces más rápido que el mercado de TI en general.

Para mí, ese es el tipo de crecimiento rápido que significa cientos de miles de nuevos puestos de trabajo en Europa en los próximos años.

Pero, ¿está Europa preparada para la llegada del big data? Quizás todavía no: el 29% de las grandes empresas de la UE se consideran preparadas. Pero más del 50% dice que no.

Otro ámbito de evidente crecimiento es la computación en nube, en todos los sectores de la economía europea. Para 2020, se expandirá a casi cinco veces su tamaño de mercado en 2013: lo que significa más valor para la economía, más empleos, más innovación.

Dado que es probable que se almacenen muchos más datos en la nube en los próximos años, es vital abordar problemas como el almacenamiento, la propiedad y la administración de datos lo antes posible.

Por último, la economía de las aplicaciones. En Europa, está creciendo rápidamente: una tasa del 12% desde 2013. Es probable que este crecimiento continúe, dado el auge del consumidor en cosas como tabletas y dispositivos portátiles.

Hoy en día, la economía de las aplicaciones emplea a 1.8 millones de personas. Se espera que aumente a 4.8 millones en 2018, 3 millones más de puestos de trabajo en unos pocos años.

 

Damas y caballeros,

Estos son solo algunos de los problemas y desafíos que nos esperan con el mercado único digital.

Pasar a la tecnología digital es una tarea compleja: casi todos los aspectos de nuestras vidas se ven afectados.

Gracias. Estoy dispuesto a responder a sus preguntas y escuchar sus opiniones.

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