Los eurodiputados debaten cómo romper estancamiento de baja por maternidad

Las normas sobre la licencia de maternidad varían ampliamente entre los países de la UE, sin embargo planea armonizarlos han sido bloqueadas por los gobiernos nacionales desde 2008. Con la Comisión Europea que ahora amenaza a retirar su propuesta, los eurodiputados debatieron la situación en mayo y 19 20 votación de mayo en una resolución que urge a los estados miembros a reanudar las negociaciones.

La legislación actual y los cambios propuestos

La licencia de maternidad en el ámbito de la UE está regulado por la Directiva 1992, que establece el período mínimo de licencia de maternidad en 14 semanas, incluidas dos semanas obligatorias y una asignación determinada por la legislación nacional. La Comisión ha propuesto una revisión de la Directiva, el establecimiento de la duración mínima del permiso de maternidad en las semanas 18, incluyendo seis semanas obligatorias y una provisión por importe de un salario completo. en 2010 Los eurodiputados aprobaron una propuesta para ampliar el permiso de maternidad de semanas al menos 20 pagados totalmente después del nacimiento, de los cuales seis obligatoria.

Situación en los Estados miembros

Actualmente la duración del permiso de maternidad en los países de la UE varía de semanas a 14 28 semanas y en ciertas circunstancias, hasta las 52 semanas, aunque no todos ellos están totalmente integradas. También existen diferencias en cuanto a la duración del período obligatorio.

Última oportunidad de romper el estancamiento

El Consejo ha estado bloqueando la propuesta durante más de cuatro años. En diciembre de 2014, la Comisión concedió al Parlamento y al Consejo otros seis meses para llegar a un acuerdo. El martes 19 de mayo, los eurodiputados debatirán el futuro de la legislación con el Consejo y la Comisión y al día siguiente votarán una resolución instando al Consejo a reanudar las negociaciones.